人们对音乐的肯定自然有他的道理，而对于员工来讲，这些好处体现得淋漓尽致。音乐可以帮助员工放松心情，正确理智地处理工作中的事情。而且，音乐中始终带有积极乐观的因素，能够影响员工树立积极地心态，更能够帮助员工培养友善的处事原则，从而与同事搞好关系。
有些经理人认为，员工在工作期间听音乐是极其不能容忍的事情，员工在上班时间听音乐是一种懒散的表现。其实，经理人的担忧不无道理，但是却忽视了人性化的一面。总经理完全可以规定听音乐的时间与方式，来达到奖励员工而又不影响工作的目的。
比如在午休前，可以让员工听一听音乐以缓解上午紧张工作带来的疲劳。下午三点多也可以听一听音乐，使漫长的下午半个工作日充满乐趣和轻松，这样更能够使员工出色的完成工作。否则，一旦员工对工作产生乏味感，势必影响工作效率。
如果你告知你的员工说：“你们可以听听音乐，放松放松。”相信员工都会露出难得的笑容。你也就成为了传说中的“上帝老板”。
【实施建议】
①为了保证员工所听的音乐内容都是积极向上的，总经理不妨亲自到商场去挑选音乐磁带或者碟片赠送给员工，供其欣赏。
②根据员工的爱好和性格挑选音乐也是一种有效地奖励办法，你可以事先对员工有所了解后，再选择音乐赠送给员工。